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巴斯夫是全球領(lǐng)先的化工公司The Chemical Company。公司的產(chǎn)品范圍包括從原油和天然氣、化學(xué)品、塑料、特性化學(xué)品、農(nóng)用產(chǎn)品到精細(xì)化學(xué)品。作為值得信賴(lài)的合作伙伴，巴斯夫幫助各行各業(yè)的客戶(hù)取得更大成功。通過(guò)提供高價(jià)值產(chǎn)品和智能解決方案，巴斯夫在應(yīng)對(duì)全球面臨的問(wèn)題中扮演重要角色，如氣候保護(hù)、能源效率、營(yíng)養(yǎng)以及交通運(yùn)輸與移動(dòng)通訊領(lǐng)域等。 儀表電器技術(shù)員 任職要求 熟悉自控及低壓電氣相關(guān)知識(shí)并在該領(lǐng)域工作6年以上； 具有維修，過(guò)程自動(dòng)或相關(guān)工程經(jīng)驗(yàn)，有飼料安全、衛(wèi)生方面的意識(shí)。 崗位職責(zé) 每天巡檢車(chē)間的自控設(shè)備及常規(guī)電器運(yùn)行狀況，并填好主要設(shè)備的巡檢記錄； 在巡檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)處理，對(duì)不能立即的安全隱患及時(shí)上報(bào)，對(duì)不安全操作進(jìn)行 糾正制止，確保自控設(shè)備良好運(yùn)行； 協(xié)助儀電工程師進(jìn)行儀電定期校

公司簡(jiǎn)介 沈陽(yáng)沈飛線束科技有限公司，是沈飛公司的子公司，屬?lài)?guó)有企業(yè)性質(zhì)。 工作時(shí)間 早8晚5，周末雙休，法定節(jié)假日正常休息，有高溫假，加班視生產(chǎn)情況安排 工資構(gòu)成 職級(jí)工資+績(jī)效工資+午餐補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼 福利待遇 五險(xiǎn)一金 、獎(jiǎng)勵(lì)性工資、采暖費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日實(shí)物福利、員工生日福利、定期體檢、免費(fèi)班車(chē) 工作地點(diǎn)：沈北新區(qū) 合同性質(zhì)：勞務(wù)派遣 咨詢(xún)電話(huà)：024-86597294 簡(jiǎn)歷投遞：976450832@qq.com 崗位1：線束工 招聘人數(shù)：20人 薪資待遇：RMB 2K-3.5K 崗位描述：負(fù)責(zé)產(chǎn)品電纜的制造，以手工操作為主，工作環(huán)境比較安靜，需要有細(xì)心、耐心的人員 錄用條件：年齡33周歲以下，中專(zhuān)及以上學(xué)歷 崗位2：搬運(yùn)工 招聘人數(shù)：1人 薪資待遇：RMB 2K-3.5K 崗位描述：負(fù)責(zé)產(chǎn)品的搬運(yùn)移交，通過(guò)電瓶車(chē)運(yùn)送的方式，產(chǎn)品重量大約20斤左右 錄用條件：年齡38周歲以下

移動(dòng)業(yè)務(wù)線上客戶(hù)經(jīng)理 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)向移動(dòng)用戶(hù)推廣和辦理各項(xiàng)新業(yè)務(wù)，進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查和處理投訴等工作； 解答客戶(hù)各項(xiàng)疑問(wèn)，維系客戶(hù)，提高客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量； 公司提供正規(guī)培訓(xùn)，能夠快速了解通信運(yùn)營(yíng)商各項(xiàng)政策； 用戶(hù)群體穩(wěn)定且接受程度高，辦理流程快速簡(jiǎn)潔。 任職要求 中專(zhuān)以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)不限； 普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)能力較好，樂(lè)于與人溝通； 性格開(kāi)朗，愛(ài)崗敬業(yè)。 薪資待遇 薪資構(gòu)架：基本工資+滿(mǎn)勤獎(jiǎng)+補(bǔ)助+績(jī)效獎(jiǎng)金+月度提成+年終獎(jiǎng)金+平調(diào)和晉升機(jī)會(huì)； 月平均工資在4000元-6000元，業(yè)績(jī)突出者可達(dá)8000元； 一經(jīng)錄用，公司與員工簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同； 繳納社會(huì)保險(xiǎn)，年終有福利，定期組織各項(xiàng)團(tuán)建和學(xué)習(xí)提升機(jī)會(huì)。 咨詢(xún)電話(huà) 18246146669 簡(jiǎn)歷投遞 hong_wang@bjdv.com

此之前讓我們先來(lái)了解一下 德科斯米爾集團(tuán)的歷史吧 壹 公司簡(jiǎn)介 德科斯米爾集團(tuán)是一家全球運(yùn)營(yíng)的獨(dú)資公司，總部位于德國(guó)菲爾斯比堡。集團(tuán)創(chuàng)建于1958年，在全球20多個(gè)國(guó)家設(shè)有60多處分支機(jī)構(gòu)，員工人數(shù)超過(guò)7萬(wàn)人。作為全球汽車(chē)零部件百?gòu)?qiáng)企業(yè)，德科斯米爾致力于現(xiàn)代汽車(chē)線束系統(tǒng)、品牌專(zhuān)屬內(nèi)飾產(chǎn)品以及電子元件的研發(fā)和生產(chǎn)，并始終專(zhuān)注于高檔汽車(chē)領(lǐng)域。主要客戶(hù)有奧迪、寶馬、梅賽德斯-奔馳、保時(shí)捷、大眾等。 沈陽(yáng)工廠 2003年，德科斯米爾集團(tuán)進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)，先后在沈陽(yáng)，本溪，廊坊分別成立工廠，在蘇州、北京和上海分別設(shè)立了采購(gòu)中心和客戶(hù)服務(wù)中心。 隨著德科斯米爾在中國(guó)業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展壯大，德科斯米爾于遼寧省鞍山市投資興建中國(guó)區(qū)第四家德科斯米爾工廠，德科斯米爾（鞍山）線束系統(tǒng)有限公司，主要從事汽車(chē)線束系統(tǒng)的生

2017年4月11日，星巴克咖啡公司董事會(huì)執(zhí)行主席霍華德舒爾茨宣布：自今年6月1日起，所有在星巴克中國(guó)自營(yíng)市場(chǎng)工作滿(mǎn)兩年且父母年齡低于75周歲的全職伙伴（員工）都將享受到一項(xiàng)全新的父母關(guān)愛(ài)計(jì)劃由公司全資提供的父母重疾保險(xiǎn)。 這一計(jì)劃可能每年要付出數(shù)百萬(wàn)美元，為什么星巴克要做如此巨大的投入？舒爾茨表示：我們始終相信，最好的成功是與彼此分享。我很高興能夠親自在中國(guó)向中國(guó)的伙伴們宣布這項(xiàng)面向他們父母的關(guān)愛(ài)計(jì)劃，這不僅是向中國(guó)傳統(tǒng)家文化的致敬，更是基于星巴克一直以來(lái)珍視伙伴價(jià)值的企業(yè)理念。，自始至終，引領(lǐng)我們不斷前行的使命就是一切從人文視角出發(fā)，將星巴克打造成一家值得尊敬和信任的公司。人文精神不僅是我們不懈努力的核心目標(biāo)，也是驅(qū)動(dòng)我們一路向前的動(dòng)力。 為了讓大家更深入地了解星巴克的文化